Teamentwicklung ist wichtiger als Mitarbeiterführung
Zusammenarbeit, die leicht geht
9 Tipps für stressfreie Teamarbeit und Mitarbeiterführung
Mal ganz ehrlich: Kennst Du das?
- Du hast eine klare Vorstellung, wie Zusammenarbeit im Team am besten funktioniert, doch erlebst immer wieder, dass es in Deinem Team anders läuft?
- Du bist einfach ratlos, wie und wo Du am besten ansetzt?
- Oder Du hast schon einiges versucht, um die Weichen anders zu stellen, doch nachhaltig verändert sich nichts?
- Der Stress wird immer mehr und auch der Krankenstand?
- Die Arbeit im Team kostet viel Energie und Kraft, die oft für die eigentliche Arbeit fehlt?
- Die Stimmung im Team ist anstrengend und oft geht es mehr gegen- als miteinander?
- Dabei hast Du ganz muntere, kompetente Menschen in Deinem Team…
Sichere Dir kostenfrei mein E-Book. Je zur Hälfte mit Anregungen und Tipps für Teammitglieder und Teamverantwortliche, denn es geht um Zusammenarbeit.
Bekannt aus:
Lioba Heinzler - ... damit es gut weitergeht.
inspirierend – lebendig – warmherzig – ermutigend – professionell
Ich unterstütze Dich als Nachfolge-Unternehmer und Zukunftsunternehmerin Deine ambitionierten Ziele leichter und mit Freude zu erreichen, - auch mit einem dynamischen Team und einer lebendigen Unternehmerfamilie.
Ich moderiere den Prozess des Generationswechsels und unterstütze bei Themen der Führung und Zusammenarbeit in Veränderungsprozessen.
Klarheit schaffen. Perspektiven eröffnen. Impulse geben: Mit Spaß an der Herausforderung setze ich auf die Stärken der Menschen. Als Möglichmacherin erkenne ich in Veränderungen und Krisen die Chancen, Alternativen zu finden und so neue Wege zu gehen. Dabei setze ich auf eine wertschätzende Atmosphäre. In dieser werden Energien und Stärken freigesetzt. Neues kann entstehen: kreativ, lebendig und dynamisch.