Neue Formen der Kommunikation …
... und Befähigung der Mitarbeitenden bei der digitalen Transformation Die Kommunikation verändert sich. In der neuen Arbeitswelt stehen sich verschiedene Arbeitskulturen gegenüber: Die gut ausgebildete und selbstbestimmte Nachwuchsgeneration – und...
Unternehmen und die digitale Transformation
Die Arbeitswelt verändert sich rasant. Die bisherige traditionelle Unternehmenskultur machte unsere Wirtschaft in Deutschland stark. Doch wenn wir uns in den jungen Unternehmenskulturen umsehen, dann sind andere Faktoren entscheidend. Es stehen...
Attraktive Arbeitgeber, Nachwuchskräfte und die Generation Y in der Arbeitwelt
Herausforderungen an Führung und Kommunikation Die Generation Y in der Arbeitswelt: Heutige Auszubildende sind anders. Wie bin ich attraktiv als Arbeitgeber für Auszubildende und junge Bewerberinnen und Bewerber? Chefs und Chefinnen sagen, dass...
Attraktiver Arbeitgeber: Wie geht das?
Alle reden vom Fachkräftemangel – Spüren Sie auch schon was? Die Frage ist, warum manche Firmen genügend Bewerbungen haben und andere nicht? Der demographische Wandel hat Konsequenzen. Sie spüren diesen sicherlich schon bei der Suche neuer...
Und was macht das kleine Wörtchen ABER in Ihrem Kopf?
Das Aber ist unscheinbar, alltäglich und gleichzeitig äußerst machtvoll. Bei manchen ist es wie eine Schere, bei anderen wie eine Mauer und für die dritten wie ein Abgrund. Auf jeden Fall passiert immer eines: das Aber lähmt. Es hindert uns am...
Kritikgespräch führen oder wie ich richtig Feedback an Mitarbeiter gebe
Neulich beim Orthopäden: Der Arzt fährt in meiner Anwesenheit seine tüchtige, langjährige Mitarbeiterin so harsch an, dass ihr die Tränen in die Augen steigen. Sehr beherrscht macht sie die Unterlagen für mich fertig, weicht dabei aber meinem Blick...
8 Aufgaben einer Führungskraft – mach‘ Dir das Leben als Chefin leichter
Erinnern Sie sich noch an eine alte Waage? An die analogen, mit zwei Schalen um die Masse zu vergleichen? Es war schwierig, sie in Balance zu bekommen. Ich erinnere mich, dass ich als Kind gerne damit spielte und es immer wieder versuchte. Mal mit...
Fehlerkultur: Freuen Sie sich über Fehler!
Innovation braucht Großzügigkeit gegenüber Fehlern. Wird bei Ihnen fehlerfrei gearbeitet? Dann heißt das, dass Sie und Ihre Leute schon lange dieselbe Arbeit machen und sie diese Arbeit und die damit verbundenen Abläufe perfektioniert haben. Das...
Kommunikation verbessern oder das ganz normale Missverständnis
Reden ist das eine, sich verstehen manchmal ganz was anderes Bei Familien wird es besonders deutlich: jede tickt ein bisschen anders. In der Art, wie sie miteinander reden und kommunizieren, können wir es hören und sehen. So hat auch jedes andere...
Entscheidung gibt Orientierung
Um eines klar zu stellen: Eine Entscheidung zu fällen, ist und bleibt Chefsache. Und sagen Sie nicht: “Das sei doch klar!” Verschwendung von Energie und Zeit Wissen Sie, wie viel Energie und Zeit verschwendet wird, weil der Chef das nicht tut?...